10月30日，山焦西山西曲矿举行2025年四季度“揭榜挂帅”创新项目发榜仪式。该矿党委委员、生产副矿长武月江，党委委员、工会主席柴银亮，50余名技术人员参加。

此次活动收到由矿生产职能部门、井下区队及地面单位申报项目30余项，经创新评估评审委员会筛选评审，其中《干部素质提升（业务技能、操作技能）考核题库》《矿井全覆盖检查留痕系统》《集装箱式辅助运输模式》等15个项目脱颖而出，成功上榜，榜单根据预期效益评估，项目奖励金额设定为5000元—20000元。

该矿党委委员、生产副矿长武月江，党委委员、工会主席柴银亮为技术人员现场发榜，现场技术人员踊跃揭榜，所有项目全部顺利发榜。

柴银亮要求，要把“榜单”当“战书”，扛起责任往前冲，各项目负责人要迅速组建团队，把任务分解到岗、责任明确到人，既要赶进度，更要保质量，绝不能让“榜单”变成“空单”；要让“创新”接“地气”，盯着问题做文章，所有攻关项目要紧扣井下生产实际，聚焦设备降耗、工艺优化、安全防护等方面，确保每个项目都能落地见效；矿工会要做好“娘家人”搭建好服务平台，持续做好资源协调，及时解决在攻关中遇到的各类难题，持续跟踪项目进度，对完成质量高、效益突出的项目，列入表彰计划，使创新者有荣誉感、获得感，真正把“创新榜单”变成“成效清单”，为矿井高质量发展再添新动能。