1月21日山西焦煤召开2022年工作会，1月27日西山煤电召开了2022年党委工作会、二十三届二次职代会暨2022年工作会。为深入学习宣传贯彻相关会议精神，明确集团和公司各项决策部署，近期，西曲矿结合矿井实际，制定计划、周密安排，分阶段、分层次地组织干部职工学习会议精神，并将学习成果转化成奋斗实干谋领先的实施举措，进一步提振了全矿上下安全生产的信心与决心。

 “三级联动”纵深推进

西曲矿以党委理论学习中心组为龙头，基层党（总）支部“三会一课”为主阵地，建立形成了党委、党（总）支部、党员“三级联动”学习机制。该矿党委理论学习中心组组织集中学习，并第一时间将文字资料电子版，及时与全矿干部职工同步共享，保证了上下贯通、步调一致；基层党（总）支部利用“三会一课”，有计划、有针对、有重点的学习，做到了把文件精神与贯彻当前安全形势相贯通；党员通过自主学习和党员之间互相讨论式学习的方法，仔细研读、学思践悟，全面理解各项文件会议精神。

系统宣讲与自主学习有机结合横向扩展

该矿编撰以会议精神为内容的形势任务宣讲材料，由包队干部每周三深入生产区队、每周五深入地面单位班前会进行宣讲。为保证宣讲质量，该矿对宣讲情况开展了不定期督查。

各基层单位在日常工作中利用班前、班后会认真组织干部职工集体自主学习，通过发言式、互动式、共享式学习的模式，将学习宣传贯彻各类会议精神持续化，将理论学习成果转化为服务矿井中心工作的理论支撑。

“三位一体”媒体融合全覆盖

该矿依托一屏（点阵屏）、一微（山西焦煤西山煤电西曲矿公众号）、一站（广播站）的“三位一体”融媒体平台，通过在点阵屏上滚动播出会议精神相关标语；在微信公众号持续转载推送山西焦煤、西山煤电相关会议精神、访谈、图解、评论文章等；在矿每期广播中及时播送涵盖会议精神要点的稿件。充分发挥新、旧媒体各自优势，进一步营造了良好的学习氛围，覆盖了不同人群，起到了同频共振的效果，确保各类精神入眼、入耳、入脑、入心。