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西曲矿劳资科多措并举强化安全管理

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近日,西曲矿劳资科认真贯彻各级安全文件及相关会议精神,并深入开展安全生产大反思、大整顿,从严安全管理。

统一思想,提升安全意识。该科利用微信群、QQ群等媒体迅速学习传达省政府“一保两迎”和山西焦煤、西山煤电安全视频会议精神,要求每一名干部职工认真领会精神实质,严格落实安全管理措施,把思想和行动统一新要求上来,真正提高岗位人员的安全防范意识,做到前事不忘、后事之师,居安思危、警钟长鸣。

消除隐患,落实安全责任。该科积极响应国家节电限电措施,各办公室、资料室、库房等场所全部停止使用电暖气、电热扇、电炉等大功率电器,消除安全隐患。长时间离开办公室务必关闭电器开关,办公室严禁长明灯,发现下班有不关灯现象,严肃考核组长及责任人。资料室、库房严禁吸烟,相关配套的灭火器做到数量齐全、合格有效,防范于未然。

严格把关,控制入井人数。该科按照要求严格控制当班入井人数,实行定编定员,要求井下队组严格执行西曲矿定员制度,当班安排下井人数不得超过定员上限。严格职工出入井打卡管理,利用先进的人脸/虹膜考勤打卡系统,解决职工出入井打卡识别系统检测的唯一性,做好人员定位系统和人脸/虹膜考勤打卡的比对,随时与充电室领取的矿灯核对,严查违章打卡人员,真正做到三对口。仔细审核各队组当班入井人数统计表,发现队组出勤达上限,及时汇报矿调度调整,坚决将单班入井人数控制在规定范围,把隐患消灭在萌芽状态,确保不超员生产。


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