根据西山煤电组人函[2020]19号《关于开展2020年度高级工职业技能提升线下培训工作的通知》安排，从11月2日起，西曲矿劳资科组织全矿577名在聘高级工，在小礼堂开始进行职业技能提升线下培训。

这次培训高级工全覆盖，分成6期，每期三天。线下培训采用网上现场直播、PPT课件回放和讲师现场授课方式。培训围绕安全管理与风险预控、隐患排查双预控机制，安全生产法律法规，煤矿机械化、自动化、信息化、智能化的发展现状及展望，煤矿地质与防治水基础，企业文化及党建相关知识、工匠精神、职业道德、政策解读等内容进行。

同时，线下培训系统采用手机实时签到签退方式，学完所有的课件后，参训人员扫码进入考试页面，考试成绩合格的，发放职业技能提升合格证书，考试不及格的人员将从明年开始低聘一级。为了保证课堂纪律和考场秩序，提高学习效果，劳资科联合组干、纪委全过程不定期督查，对于违反规定者，取消培训考试资格，并进行通报批评，促使大家学有所获、学有所成、学以致用，真正把课堂学习到的新知识、新理念、新技能及时应用到实际工作中。