6月2日，西曲矿党委中心组成员在该矿调度会议室，专题学习了两级集团公司近期主要会议精神。

学习主要内容有：《山西焦煤“5、27”安全会议精神》《山西焦煤集团党委书记，董事长赵建泽在山西焦煤纪检监察工作专题调研会上的讲话》《赵建泽董事长在山西焦煤精益化管理座谈会上的讲话》《集团公司党委副书记、副董事长、陈旭忠在东曲矿安全挂牌督导调研座谈会上的讲话》《西山煤电六月份安委会办公视频会暨安全生产专项整治三年行动动员部署、“安全生产月”启动会会议精神》。

该矿要求：通过一系列讲话精神的学习，要学懂悟透，变成实际行动，变成常态化工作理念。要把思想和行动统一到山西焦煤新一届领导的新思路和新理念上来，认识再升华，理念再转变，管理标准再提高；各级干部要围绕新思路动脑筋，带领干部职工行动起来，抓好落实；要紧跟新领导的新思想、新理念、新思路、新做法，与新领导思维同步、行动同步；要将压力传递到基层，将工作方法落实到基层，让基层感到压力，与领导班子同步思考、同步学习、同频共振，提高认识、转变理念、抓好落实。

    该矿强调，一是提高政治站位，学好讲话精神。全矿各级领导干部要讲政治，针对上级领导重要讲话精神，认真组织职工学习，并形成制度；二是提高认识，切实解决好惯性思维。要转变思维观念，改变思路，紧跟当前形势，抓好工作落实；三是转变作风，认真落实任务清单，把上级领导讲话精神按任务清单进行分解，通过清单具体落实。要把清单式管理作为经验推广，坚持下来，落实各级领导讲话要求；四是扛起责任，主动担起改革重任，各级干部要融入改革，扛起重任，要有参与改革的精神和勇气，为建设具有全球竞争力的世界一流炼焦煤和焦化企业做出贡献。